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Comitato Unico di Garanzia

Il "Comitato Unico di Garanzia (CUG) per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni" sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i comitati per le pari opportunità e i comitati paritetici sul fenomeno del mobbing.

Informazioni

Tale organismo mantiene la composizione paritetica dei precedenti ed è formato da un componente designato da ciascuna delle organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative a livello di amministrazione e da un pari numero di rappresentanti dell'amministrazione. Il presidente del Comitato Unico di Garanzia è designato dall’Amministrazione.

Il C.U.G., all’interno dell’amministrazione, ha compiti propositivi, consultivi e di verifica; la finalità del CUG è quella di garantire, nell’ambito dell’amministrazione, un ambiente di lavoro improntato al benessere organizzativo, contrastare ogni forma di violenza morale o psichica, assicurare la formazione e lo sviluppo professionale dei dipendenti, garantire pari opportunità alle lavoratrici e ai lavoratori e contrastare ogni forma di discriminazione.

CUG - informativa

Tipo Titolo Scarica
  PDF205K Atto_integrazione_CUG_2021-2025

  PDF244,7K Atto di nomina CUG - prot. 25203 del 25.11.2021

  PDF520,3K Regolamento per Funzionamento del Comitato Unico di Garanzia - CG n. 257 del 27-11-2013

Composizione Comitato Unico di Garanzia

Designazioni sindacali:

  • titolare - CISL FP Pintarelli Lorena
  • supplente - CISL FP Mezzani Lucia

Designazioni ente:

  • titolare - Bonomo Simonetta, Tacconi Riccardo, Molani Moria
  • supplente - Ciresola Damiano, Cozzolino Maria, Scalfo Francesca

Piano Triennale delle Azioni Positive 2022 - 2024

Tipo Titolo Scarica
  PDF157,4K Piano_Azioni_Positive_aggiornamento_2022-2024

Ultima modifica: giovedì, 15 giugno 2023

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